上半年备案各类涉企检查计划29个、减少入企142次；严打涉企违法犯罪挽回企业损失4300万余元；纠治违规执法、清理刑事挂案挽回经济损失近1400万元……今年以来，山东省宁阳县以优化法治化营商环境为核心主体，以法治护航、深化改革为两翼，统筹发力、攻坚突破，交出了一份护航经济高质量发展的法治答卷。
紧扣经济社会高质量发展部署要求，宁阳县委政法委扛牢牵头抓总、统筹协调、督办落实职责，对照91项优化营商环境任务清单，逐项分解、压实责任，建立＂每月调度、季度研判、半年评估＂工作机制，实行全流程清单化管理、闭环式落实，推动各项任务有序推进。
宁阳县依托线上政务平台精简审批流程，上半年办结涉企审批事项1000余件次；落实“三警联动”机制，警力下沉园区、重点企业常态化巡防，压降企业周边警情；畅通涉企诉讼绿色通道，为10余家企业提供法律服务，涉标的25．8万元。
常态化举办“法治带头人”“法律明白人”培训班，上半年培育基层法治骨干2300余名；构建线上线下普法体系，聚焦企业关注的法律法规和惠企政策，开展专题宣讲活动，推动法治宣传进园区、进企业、进车间，上半年开展各类主题普法活动370余场。
此外，宁阳县积极深化行政复议体制改革，出台配套实施意见，健全行政复议、行政审判、行政检察联动工作体系；在13个镇街和8家企业分别设立行政复议便民联系点、惠企联系点，构建多元立体解纷网络；创新推行行政争议“受理前调解、审理中调解、审理后履行”三阶化解链条，编制调解规范化建设实施手册和典型案例汇编；上半年受理行政复议申请127件，综合纠错率41．94％。
严格落实司法责任制，做实案件“阅核”制度，压紧压实院庭长监督把关职责；推进民商事案件繁简分流、“分调裁审”机制改革；建成“情指勤舆督”联合作战中心，深化基层“融治理”，选派76名社区民警兼任村居党组织副书记，整合群防力量1．4万余名；完善执法办案质效考评体系，累计评查案件97件，2名干警分别入选全省案件管理人才库、获评全省案件质量评查能手型人才。完成全县580个村（社区）人民调解委员会换届工作，选配人民调解员1800余人，优化基层调解队伍结构，筑牢基层矛盾化解的第一道防线。
（张祖光）
