11月29日至30日，山东省“技能兴鲁”职业技能大赛——首届山东省数字技能提升职业技能竞赛在济南职业学院成功举办。作为山东省数字技能领域的省级二类职业技能专项赛事，本次竞赛聚焦“信息系统适配验证师S”工种，吸引到了来自全省百余名行业职工、职业院校教师及学生选手同台竞技，竞赛不仅选拔出了一批兼具理论素养与实操能力的高素质数字技能人才，更搭建起院校与企业人才培养对接的桥梁，为山东数字强省建设注入了鲜活动能。

本次竞赛由山东省人力资源和社会保障厅指导，山东省信息资源应用协会、山东电子商会、山东省网络社会组织联合会、山东省国防机械电子工会联合主办，济南职业学院承办，济南展雄电子有限公司、福建中锐网络股份有限公司等单位协办，分职工（教师）组与学生组两个组别开展比拼，全面考察选手在数字技能领域的综合能力，赛事规格与专业度均处于省内同类赛事前列。

11月29日，竞赛举行开幕式暨赛前说明会。山东省信息资源应用协会秘书长韩冰、山东省网络社会组织联合会秘书处主任杨谨、山东电子商会副秘书长张亚俊、济南职业学院电子工程系主任滕丽丽、济南展雄电子有限公司总经理杨兴、福建中锐网络股份有限公司市场中心总监倪媛艳等主办单位、承办单位及协办方代表，与全体参赛选手、裁判及技术支持人员共同参会，明确赛事目标与流程规范。

竞赛开幕式暨赛前说明会现场

济南职业学院电子工程系主任滕丽丽代表承办单位致辞，她表示济南职业学院凭借长期在数字技能人才培养领域的积累，已做好专业场地、设备及服务保障准备，全力为赛事保驾护航。

山东省信息资源应用协会秘书长韩冰在讲话中介绍，协会多年来通过制定标准、推动数字乡村建设、举办创新大赛等举措培育专业人才，此次办赛是协会服务数字强省建设的重要责任，他同时希望裁判组坚守公平公正原则、选手们勇于拼搏赛出水平、各单位重视数字人才培养引进，共同为数字强省建设筑牢人才根基，祝愿赛事圆满成功。

随后，竞赛裁判长详细解读赛项规程，明确考核模块与评分标准，裁判代表与选手代表分别宣誓，承诺以诚信、专业态度参与赛事，技术答疑环节则为选手扫清设备适配、任务细节等疑问，为竞赛顺利推进奠定基础。

选手代表宣誓环节

开幕式后，系列专项会议与赛事保障工作同步开展，为竞赛有序进行筑牢根基。裁判组培训会、专家组工作会、竞赛工作人员会依次召开，组委会领导为裁判专家颁发聘书，明确执裁纪律与职责分工，要求以“公平、公正、公开、严谨”原则开展评判。专家组围绕技术难点与应急方案深入研讨，进一步完善实操考核细则。工作人员会则细化现场引导、设备维护、后勤保障等任务，确保责任到人。与此同时，保障团队对竞赛场地进行全面检查，逐一测试计算机硬件、网络稳定性及软件适配情况，确保符合赛事标准；针对竞赛资料保密，专门为保密室加装监控并配备24小时值守人员，严格执行资料存取登记制度；志愿者团队也完成岗前培训，熟悉引导路线与服务规范，为参赛人员提供全方位支持。

裁判工作会议照片

主办方代表巡视赛场

11月30日上午，竞赛开始。选手们经检录、信息加密等环节后进入赛场，展开为期4小时的综合考核。考核采用理论知识与实操考核相结合的方式，理论部分通过多样化题型，考察选手在信息系统基础、人工智能技术、安全生产规范、网络安全法律法规等领域的理论功底与职业素养；实操部分则聚焦数字技能核心应用，设置数据处理规范制定、业务模块效果优化、人机交互流程设计、适配开发环境搭建与参数调整四大任务，要求选手在专业操作系统及开发环境中完成操作，充分检验代码编写、数据处理、系统配置及问题解决能力。竞赛过程中，选手们沉着专注，熟练运用专业工具攻克任务，有的快速调试程序，有的专注数据可视化分析，有的细致检查系统参数，展现出扎实的技能功底与良好的职业风范；裁判团队则严格按照评分标准，对操作流程、任务质量、时间把控等实时记录评判，确保赛事公平公正。

选手抽签加密处

比赛现场

选手比赛过程

据悉，本次竞赛将依据选手总成绩设一等奖、二等奖和三等奖。此外，符合条件的职工（教师）选手可凭竞赛成绩晋升职业资格或职业技能等级，其中竞赛第一名的职工选手将被推荐申报“山东省技术能手”，符合申报条件且成绩合格者可晋升对应职业资格，为选手职业发展提供有力支撑。

作为山东省数字技能领域的重要赛事，本次竞赛不仅是技能人才展示交流的平台，更成为推动数字技能人才培育模式创新的重要契机。通过赛事引领，将进一步激发全省数字技能学习热情，促进数字技术知识与实操能力深度融合，为山东数字经济发展培育更多高素质、实用型技能人才，为数字强省建设提供坚实的人才保障与技术支撑。（济南职业学院）