在济南热力集团所属济南热力集团和康分公司的槐苑欣城换热站内，大温差机组改造项目正紧锣密鼓推进，近日，槐苑欣城换热站大温差机组正式“进站”，标志着和康分公司辖区内的大温差机组改造项目后续安装工作开启。

作为济南热力集团重点项目，今年和康分公司党支部承担集团大温差机组改造项目16个，引入19台大温差机组。目前，16个大温差机组基础已完成，1台正在“进站”安装，其余机组也在筹备运输中，预计8月前全部到达。和康分公司党支部围绕“党建引领”，以“争先进创标杆”为目标，发挥基层党组织和党员作用，以“红色引擎”激活项目建设“源动力”，推进项目建设。

支部共建“搭桥”，党员结对“牵手”。济南热力集团抓实基层党组织建设，建强战斗堡垒。和康分公司与济南能源工程集团六分公司“强强联合”，双方党支部围绕“以项目抓党建，以党建促项目”，党员结对，组建“项目CP”。项目开工后，和康分公司党支部划分3个“党员责任区”，设立8个“党员先锋岗”，党员负责人立下军令状，在关键岗位和重点区域冲锋在前。

“党建+技术创新”激发“红色引擎”。施工现场党旗飘扬，和康分公司党支部开展“党建+技术创新”活动，依托“兴能红色工匠工作室”，成立党员技术攻关小组。在党员文超带领下，提出“监管施工过程的智慧电源的监控系统”，确保施工安全。党员们加班加点攻关、对接，严格把控质量，带动全体人员投入工作。

济南热力集团以党建为引领，加强党建与业务的深度融合，同向发力“握拳”，不断凝聚战斗力。扎实开展“支部建在项目上，党旗飘在工地上”实践活动，紧紧围绕“七比两创”，即“比合规、比安全、比环保、比质量、比工期、比节约、比整洁”“创五型党支部、创数字化先锋党支部”活动，通过量化考核，进一步激发党员队伍活力，凝聚党支部的战斗力。

“通过量化考核，党员们明确了责任和目标，提高了学习的主动性和积极性，干事创业的热情也更加高涨。在支部党员的带动下，项目建设过程中‘比学赶超’的学习氛围也越来越浓厚。”和康分公司相关负责人表示。

聚焦“双融双促”，同向发力“握拳”。济南热力集团加强党建与业务融合，开展“支部建在项目上，党旗飘在工地上”实践活动，围绕“七比两创”量化考核，激发党员队伍活力。党建体现在模范引领、业务能力提升和关心关爱上。和康分公司党支部定期组织安全教育培训，关注一线人员需求。

大温差机组已“到站”，改造工程取得阶段性成果，即将攻坚。下一步，和康分公司党支部将在集团党委带领下，继续发挥党建引领作用，助力项目建设跑出“加速度”。（来源：济南热力集团）