“完成地面110KV高压架空线智能监控系统建设；完成井下皮带机集控系统建设；矿用地面整体撬膜分离制氮装置正在试运行……”这一项项系统的建设与完善都尽显着山东能源西北矿业正通煤业智能化、标准化的气息。

正通煤业始终围绕能源集团“安全、创新、绿色、担当、卓越”核心价值观，积极推进矿井智能化建设，在“机械化换人、自动化减人、智能化无人”的目标指引下，积极建通道、聚人才、上系统，全力开启智能“密码”，使智慧矿山建设成为开启企业安全高效的一把“金钥匙”，为企业高质量发展注入新动能。

建通道　“智”绘蓝图

“彬长集团小庄煤矿引进的‘千眼’视频监控、‘智慧’矿灯监控以及智能综合管控平台等系统尽显出智能化管理的优势，减人提效值得我们学习……”7月4日，在正通煤业安全办公会上，该公司机电副总经理栾兆彪到小庄煤矿智能化建设调研后，并与参会人员开展深入交流讨论。

正通煤业机电副总经理栾兆彪就结合自身到小庄煤矿智能化调研情况作了介绍

今年以来，正通煤业立足“走出去、引进来”目标定位，重点围绕“矿井智能化建设”目标，组织各专业到周边矿井、兄弟单位及智能化示范矿井进行调研，对标学习，取长补短，不断研究探索适合企业自身发展现状的提升之措。同时，他们根据智能化调研学习内容，仔细梳理自身需要改进的地方，列出清单，明确时间、责任单位、责任人，层层压实责任，以有力措施扎实推进智能化矿井建设。

“我们将加大外部沟通力度，联合各大科研院校共同研究探索智能化建设的现场难题、技术瓶颈等，切实提高矿井智能化建设水平。”该公司智能化领导小组副组长栾兆彪说。

聚人才　“智”引未来

“在地面综合办公楼三楼设立远程监控中心，实现原煤运输系统的主煤流一部皮带、主煤流二部皮带与矸石运输系统的矸石一部、二部……”7月2日，在正通煤业三楼监控室，该公司智能化突击班组成员宗滨就围绕“井下皮带机远程控制系统”与工友们进行分享交流。

公司职工围绕“井下皮带机远程控制系统”与工友们进行分享交流

为建设一支高水平的智能化建设队伍，正通煤业从各专业部门抽调一名技术硬、素质高的人员组建智能化突击班，以“智能化建设”为主攻方向，加快技术攻关，为推动矿井智能化建设提供坚实的人才保障。同时，他们还通过成立矿井智能化应用培训班，以“专业副总＋外部教学”的智能化授课方式，进一步引导广大干部职工对智能化建设知识的理解。

截至目前，该公司共开展4场智能化培训班，参与人数100余人。

上系统“智”造示范

7月2日，走进正通煤业副井提升机房，只见操作人员在电脑屏幕上点了一下“提升”按钮，就完成对主井提升的远程操作。这是该公司在推进智能化建设的一个缩影。

正通煤业变电站电配电工通过智能监控系统实时监测查看110kV高压架空线路

正通煤业基于“绘制一张图”整体思路，利用高速工业以太环网和自动化软件，通过对矿井提升、供电、排水、主运输等系统的智能化升级改造，目前基本实现了主要机电系统远程集控、无人值守、有人巡检模式，矿井智能化水平得到稳步提升。同时，他们通过对换冷硐室PES系统升级改造，将补水、液压等系统进行升级，值班人员改为巡检工，矿井智能化效果得到充分展现。

此外，他们还加快地面110KV高压架空线智能监控系统建设，通过安装AI枪机监控、导线温度监测装备等智能化装置，有效杜绝了故障点发现不及时的现象，为企业智能化建设奠定坚实的技术保障。

据统计，该公司共安装AI枪机监控、导线温度监测装备、微气象传感器等34套设备。换冷硐室PES系统升级共减少人员4人。

“下一步，我们将不断提高智能化建设力度，持续挖掘科技资源，强化与科研院所合作，不断推动各种智能化项目落实落地，让广大干部职工切身体会到智能化带来的转变，以科技手段助推企业高质量发展。”正通煤业党委书记、董事长、智能化领导小组组长王海宾说。（通讯员/图：陈达江　贾俊杰）